川崎市でコンサルティング会社を経営しています。このたび、従業員が副業でライバル会社の案件を受け持っていることが分かり、競業避止義務違反として懲戒処分をする必要が生じました。そのため、その従業員に自宅待機を命じ、その間に調 … 続きを読む 解雇前休職期間は満額の賃金支払義務があるか【ウィンアイコ・ジャパン事件】